Il progetto

NEW è un’iniziativa della durata di 30 mesi che coinvolge 6 partner europei impegnati a sostenere le piccole e medie imprese (PMI) e le microimprese nella creazione di ambienti di lavoro più inclusivi che valorizzino i talenti delle persone neurodivergenti. Il progetto dimostrerà come le pratiche inclusive legate alla neurodiversità siano una risorsa per le aziende, e abbiano il potenziale per guidarle verso un futuro più etico e prospero.
Per raggiungere questo obiettivo, il partenariato si propone di:

• Sensibilizzare e aumentare la conoscenza tra gli imprenditori e le imprenditrici, gli/le HR manager, i/le dirigenti di azienda e gli stakeholder di riferimento, sulla neurodiversità come fondamentale risorsa nel business contemporaneo;
• Promuovere la raccolta sistematica di dati specifici sulla neurodiversità negli ambienti di lavoro, soprattutto nelle PMI, al fine di fornire ai decisori politici specifiche informazione per supportare i processi decisionali.
• Dotare i/le dirigenti e le risorse umane delle aziende di competenze, strategie e strumenti per valorizzare la neurodiversità nei luoghi di lavoro, con l’obiettivo di prevenire le discriminazioni e garantire il benessere dei/delle dipendenti e delle organizzazioni.